Пенсионная реформа в Украине 2017 года. Планы и перспективы

Пенсионная реформа в Украине 2017 годаПенсионная реформа в Украине 2017 года. Какие планы и перспективы пророчит нам правительство. То что такая реформа должна быть в этом году уже мало кто сомневается, больше переживают те граждане, которым в этом году выходить на пенсию и успеют ли они. По всем проектам, что планируют реализовать в новом пенсионном законодательстве, это:

  • введение накопительной системы, обязательной для тех кому до 35 и добровольной для граждан в возрасте от 35 до 55 лет. Накопления будут увеличиваться от 2% до 7% к 2022 году.
  • введут еще 2 источника финансирования пенсионного обеспечения: социальная (действует сейчас), накопительная и пенсионное страхование. Все нововведения берут корни с западных аналогов.
  • планируют снизить пенсию для работающих пенсионеров, если она больше минимальной до 85%
  • Планируется повысить возраст выхода на пенсию льготным категориям, которые работают на химических, угольных и др. отраслях. Повышение планируют делать постепенно в течении 10 лет. Возможно введение дефиренциированной системы выхода на пенсию, где Государство будет мотивировать граждан выходить на пенсию с большим стажем.

  Пенсионную реформу по договоренностях должны ввести до начала 2018 года и основной целью данной реформы является снизить затраты Государства. На сегодня в Украине 1 работающий человек обеспечивает 4х пенсионеров. Насчитывается около 8 миллионов работающих граждан при этом официально только половина получает заработную плату официально, а на них приходится около 12 миллионов пенсионеров.